Com investimento de R$ 600 mil, a Prefeitura de Manaus, por meio da Secretaria Municipal do trabalho, empreendedorismo e Inovação (Semtepi), lançou, nesta sexta-feira, 1º/8, o edital “Inova Mulher”, uma iniciativa voltada à capacitação de mulheres para o mercado de trabalho e ao fortalecimento do empreendedorismo feminino na capital. O lançamento foi realizado no Casarão da Inovação Cassina, no centro histórico da cidade.
O edital, que ficará aberto durante 30 dias, contempla propostas de organizações da sociedade civil e visa fomentar a criação e execução de projetos voltados à inclusão produtiva de mulheres, principalmente aquelas que enfrentam barreiras estruturais de acesso ao emprego, à renda e a espaços de poder. A proposta é incentivar formações que promovam o fortalecimento de negócios liderados por mulheres, além de estimular o protagonismo feminino em áreas estratégicas da economia e da gestão pública.
Para participar os interessados devem acessar o link https://www.Manaus.am.gov.br/Semtepi/a-Semtepi/editais/inova-mulher/ e seguir todos os requisitos detalhados no edital.
Ao todo, serão selecionadas 12 propostas, cada uma recebendo o investimento de R$ 50 mil. As iniciativas devem promover ações voltadas à Qualificação Profissional, empreendedorismo, acesso ao mercado digital e valorização de segmentos como estética e beleza, com foco na geração de renda e autonomia econômica. O edital também valoriza iniciativas que considerem o recorte de gênero, raça, identidade, deficiência e orientação sexual, reconhecendo as múltiplas vulnerabilidades que afetam as trajetórias profissionais de diversas mulheres.
De acordo com o secretário da Semtepi, Alonso Oliveira, a ação busca trabalhar atendendo um aspecto relevante que é a promoção da equidade na ocupação de espaços de decisão. “A Prefeitura de Manaus busca, com essa medida, incentivar formações que capacitem mulheres a atuar em cargos de liderança, ampliando sua participação em esferas políticas, institucionais e empresariais”, disse.
A iniciativa surge em um momento em que os desafios para a inclusão plena das mulheres no mercado de trabalho ainda persistem, especialmente em regiões com altos índices de desigualdade. Segundo o secretário, o objetivo do “Inova Mulher” é não apenas capacitar, mas também transformar realidades sociais por meio da geração de oportunidades concretas, criando redes de apoio, mentoria e inovação entre mulheres da capital.
“Estamos direcionando o edital para as OSCs, para que possam abraçar o desafio de promover a inclusão da melhor forma possível. Nosso objetivo é garantir que essas mulheres estejam preparadas para o mundo atual da tecnologia e da inovação”, destacou Alonso.
A presidente da Comissão de empreendedorismo da Advocacia Feminina da OAB Amazonas, Edmarie Cavalcante, afirmou a importância da iniciativa da prefeitura. “As mulheres precisam desse apoio, não é fácil para a mulher que empreende, pois ela enfrenta muitas dificuldades, muitas barreiras, e é muito importante ter políticas públicas voltadas a esta pauta”, ressaltou.
A representante do Pró-Menor Dom Bosco, Oriane Pereira, que atua no setor de projetos sociais, destacou a importância do edital “Inova Mulher” durante o lançamento realizado pela Prefeitura de Manaus. Para ela, a iniciativa representa uma oportunidade concreta de transformação para mulheres em situação de vulnerabilidade social.
“Esse edital é muito importante. Como mulheres, precisamos desse suporte para nos capacitar e abrir portas no mercado de trabalho. Muitas de nós, especialmente aquelas em situação de vulnerabilidade, não têm acesso a oportunidades por falta de qualificação. Com essa iniciativa, a Prefeitura de Manaus está oferecendo algo transformador para quem mais precisa”, finalizou Oriane.
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Texto – Asafe Augusto/Semtepi
Fotos – Ruan Souza/Semtepi e Asafe Augusto/Semtepi
